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La accesibilidad, un factor clave para la movilidad sostenible de los empleados y el bienestar laboral
En un mundo cada vez más consciente de la necesidad de la sostenibilidad y el bienestar laboral, las empresas buscan formas de reducir su impacto ambiental y mejorar la calidad de vida de sus empleados. La movilidad sostenible de los empleados juega un papel fundamental en ambos aspectos.
El impacto de la movilidad en las empresas y los empleados
La mayoría de los trabajadores utilizan su coche para ir al trabajo, lo que genera una serie de consecuencias negativas:
Congestión y contaminación: El tráfico vehicular excesivo congestiona las calles, aumenta la contaminación del aire y contribuye al cambio climático.
Emisiones de gases de efecto invernadero: Los vehículos emiten gases de efecto invernadero que contribuyen al calentamiento global.
Pérdida de tiempo y productividad: Los empleados que pasan mucho tiempo en el tráfico experimentan estrés, frustración y una reducción de la productividad.
Problemas de salud: La contaminación del aire y el sedentarismo asociado al uso del coche pueden tener efectos negativos en la salud de los empleados.
La accesibilidad como estrategia para una movilidad sostenible y un mejor bienestar laboral
La accesibilidad debe ser un punto central del sitio de trabajo y de la estrategia global de la empresa. Un lugar de trabajo accesible es aquel que es fácil de llegar en transporte público, en coche, en bicicleta o a pie. Esto puede ayudar a:
Reducir las emisiones de carbono y la contaminación del aire.
Mejorar la calidad del aire y la salud de los empleados.
Disminuir el estrés y la frustración asociados al tráfico.
Ahorrar tiempo y aumentar la productividad de los empleados.
Fomentar un estilo de vida más activo y saludable.
Mejorar la calidad de vida de los empleados en general.
Un primer paso hacia una movilidad sostenible y un mejor bienestar laboral: el estudio de accesibilidad.
Optimob puede ayudarte a encontrar el lugar perfecto para tu próximo centro de trabajo y a crear un entorno laboral más sostenible y saludable para tus empleados. A través de un estudio inicial de accesibilidad, podemos determinar las zonas más accesibles en transporte público y en coche, basándonos en la ubicación de tus empleados.
Ejemplo de estudio de accesibilidad
En este ejemplo, se muestra la distribución ficticia de los empleados que tardan menos de 30 minutos en llegar al trabajo en coche. Como puedes ver, la mayoría de los empleados se encuentran en un radio de 10 km del centro de trabajo. Ese mapa se pudo hacer gracias al uso del Open Data, aquí te ponemos un articulo de blog sobre este tema.
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